Ledelse i øjenhøjde

DEA har etableret en tænketank, der skal sætte fokus på mellemlederens centrale rolle og udfordringer i videnøkonomien. Mellemlederen spiller i dag en vigtig rolle for både private og offentlige virksomheders innovation og konkurrencekraft. Det gælder ikke mindst mellemlederens stigende betydning som mediator mellem top-down og bottom-up ledelsen. En rolle der i stigende grad vil stille krav til mellemlederens kompetencer, inden for hvad vi vil kalde ”leadership i øjenhøjde” herunder personligt lederskab og ledelse af mennesker.

Formålet med tænketanken er derfor at skabe større indsigt i de udfordringer og ændringer i lederrollen, som møder mellemlederen i krydsfeltet mellem virksomhedens strategi, medarbejdere og brugere. Dels at identificere indsatsområder og derigennem medvirke til at ”leadership i øjenhøjde” bliver et styrket område hos danske virksomheder.